Ищем HR

от 50 000 руб. на руки

Нам нужен человек, который осознанно выбрал эту профессию и развивается в ней, чтобы делать жизнь сотрудников в компании лучше и помогать ей достигать целей.

Что предстоит заниматься

1
- проводить мероприятия по обратной связи (Performance review, пульс-опросы, eNPS и др.);
2
- планировать и реализовывать мероприятия по увеличению удовлетворённости и вовлечённости команды;
3
- поддерживать культуру прозрачности в компании: собирать и отправлять рассылки об изменениях в компании и организовывать общие встречи;
4
- развивать HR-бренд: сотрудничать с ВУЗами, онлайн-школами, планировать и формировать контент для соцсетей компании, организовывать участие в рейтингах и премиях;
5
- проводить, организовывать и заказывать обучение сотрудников для развития soft skills и hard skills;
6
- писать инструкции и актуализировать информацию в Wiki;
7
- организовывать корпоративные мероприятия: тимбилдинги, корпоративы, стратсессии и пр.;
8
- поддерживать здоровую психологическую атмосферу в компании, помогать сотрудникам в разрешении трудных вопросов, оказывать поддержку и выстраивать коммуникации между командами.

Требования

Для нас важно, чтобы вы были любознательны, не боялись изменений — изучали новые инструменты работы с сотрудниками, опыт других компаний и внедряли самое лучшее у нас. А ещё мы за позитив, поэтому ждём человека, который также относится к жизни и работе.

Иметь опыт работы в HR от полутора лет;
Уметь работать с инструментами оценки персонала: понимать их принципы и методологию;
Уметь анализировать информацию полученную из опросов и планировать на её основе улучшения;
Иметь развитый навык обратной связи и коммуникации;
Опыт проведения корпоративных обучений, тренингов;
Хорошо работать с текстом — писать увлекательно и информативно;
Понимать психологию людей, их мотивацию и уметь находить подход к разным сотрудникам.

Что мы предлагаем

—

уже выстроенные HR-процессы;

—

уютный офис в центре Рязани с собственной террасой и дизайнерским ремонтом. До Почтовой — пять минут пешком;

—

график работы 5/2 примерно с 10:00 до 19:00. Но никто не штрафует за опоздания или за то, что нужно уйти пораньше;

—

отпуск, больничные, отдых в официальные праздники и всё такое;

—

официальное трудоустройство и полностью белую зарплату. Размер зарплаты и варианты роста обсудим на собеседовании;

—

курсы, обучение, участие в профильных конференциях за счёт компании;

—

корпоративные выезды, тренинги, мастер-классы, лекции с экспертами
и встречи в формате TED. Развиваемся в разные стороны, чтобы мозг работал и креативил;

—

технику для работы сотрудникам из Рязани.

Хотите с нами работать? Напишите нам :)